為進(jìn)一步拓展民營(yíng)企業(yè)職稱申報(bào)渠道，充分激發(fā)和釋放民營(yíng)企業(yè)專業(yè)技術(shù)人才創(chuàng)新創(chuàng)造活力，4月11日，市人社局副局長(zhǎng)張會(huì)平、職稱科科長(zhǎng)孫軼章一行到孟津區(qū)洛陽(yáng)三隆安裝檢測(cè)公司開展企業(yè)中級(jí)職稱自主評(píng)審評(píng)估考核。

   現(xiàn)場(chǎng)通過(guò)企業(yè)匯報(bào)、觀看視頻、接受詢問(wèn)、查看資料等形式，對(duì)洛陽(yáng)三隆公司申請(qǐng)企業(yè)中級(jí)職稱評(píng)自主評(píng)審情況進(jìn)行了評(píng)估。據(jù)了解，洛陽(yáng)三隆現(xiàn)有員工1800余人，大專以上學(xué)歷955人，工程師155人，技師281人，年產(chǎn)值3個(gè)多億元。

   市人社局對(duì)三隆公司近年來(lái)取得的業(yè)績(jī)和申請(qǐng)職稱自主評(píng)審情況給予了充分肯定。區(qū)人社局負(fù)責(zé)人表示，該企業(yè)開展中級(jí)職稱自主評(píng)審工作，充分體現(xiàn)了企業(yè)對(duì)人才隊(duì)伍培養(yǎng)建設(shè)的重視，為企業(yè)人才發(fā)展?fàn)I造了良好氛圍，樹立了選好人才、用好人才的良好導(dǎo)向。

(撰稿：郭旗 審核：楊琳)